El SENA Regional Valle del Cauca, por intermedio de su Centro de Gestión Tecnológica de Servicios en Cali, certifico a 168 jóvenes caleños como técnicos y tecnólogos en quince especialidades.
Durante el acto de graduación, realizado el pasado 6 de agosto en el Teatro Municipal bajo la orientación de Raúl Sánchez Páez, Subdirector del Centro de Formación, y el acompañamiento del equipo de trabajo conformado por las Coordinaciones Académicas, administrativos e instructores, se otorgaron certificaciones en las especialidades: Contable y Financiera, Asistente Administrativa, Archivo, Cocina, Servicios Farmacéuticos, Administrativos en Salud, Manejo de las Importaciones y Exportaciones, Comercio Internacional, Venta de Productos y Servicios, Salud Ocupacional, y Nómina y Prestaciones Sociales, entre otras.
Durante el acto de graduación, realizado el pasado 6 de agosto en el Teatro Municipal bajo la orientación de Raúl Sánchez Páez, Subdirector del Centro de Formación, y el acompañamiento del equipo de trabajo conformado por las Coordinaciones Académicas, administrativos e instructores, se otorgaron certificaciones en las especialidades: Contable y Financiera, Asistente Administrativa, Archivo, Cocina, Servicios Farmacéuticos, Administrativos en Salud, Manejo de las Importaciones y Exportaciones, Comercio Internacional, Venta de Productos y Servicios, Salud Ocupacional, y Nómina y Prestaciones Sociales, entre otras.
“Nuestra obligación con la juventud colombiana es seguir generando más oportunidades y ser una respuesta permanente a los retos de un mundo globalizado que requiere talento humano formado con calidad, pertinencia y competitividad”, afirmó Raúl Sánchez Páez, Subdirector Centro de Gestión Tecnológica de Servicios.
Graduandos, familiares y amigos disfrutaron de una recepción inolvidable gracias a la excelente organización del Comité de Grados del Centro de Gestión Tecnológica de Servicios.
En programas de formación, el Centro brinda respuesta de acuerdo con las necesidades del sector laboral y las recomendaciones de las Mesas Sectoriales, donde representantes del gobierno, la academia y los empresarios identifican los estándares de desempeño que deben tener los trabajadores colombianos para ocupar un puesto de trabajo.
En programas de formación, el Centro brinda respuesta de acuerdo con las necesidades del sector laboral y las recomendaciones de las Mesas Sectoriales, donde representantes del gobierno, la academia y los empresarios identifican los estándares de desempeño que deben tener los trabajadores colombianos para ocupar un puesto de trabajo.
De esta forma, el SENA se consolida como una de las instituciones de formación más eficaces del gobierno nacional para lograr la competitividad de las empresas del país.
1 comentario:
Doy la gloria al Dios todopoderoso, mi nombre es Jorge Enrique Collazos Ramírez y soy Técnico profesional en archivística, uno de esos 168, no tan jovenes....Agradezco a todo el grupo docente, a cada instructor y a todo esos héroes anonimos que hicieron posible este logro personal a mis 37 años de edad...¡¡¡ Mil gracias Sena, por existir ¡¡¡
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